Flexibilização do discurso de gestão como estratégia para legitimar o poder empresarial na era do toyotismo: uma discussão a partir da vivência de trabalhadores. Cadernos de Psicologia Social do Trabalho, [S. l.], v. 12, n. 1, p. 93–109, 2009. DOI: 10.11606/issn.1981-0490.v12i1p93-109. Disponível em: https://revistas.usp.br/cpst/article/view/25769.. Acesso em: 17 maio. 2024.