Habilidade gerencial e financial distress: uma análise de empresas listadas na B3
DOI:
https://doi.org/10.11606/issn.1982-6486.rco.2026.230114Resumo
A presente pesquisa visa analisar se gestores mais habilidosos diminuem o estado de financial distress de empresas brasileiras. Para a mensuração dos dados, foram utilizados cinco anos, de 2019 a 2023, por meio de regressão logística, com o auxílio do software Stata®. Os resultados desta pesquisa apontaram que gestores mais habilidosos desenvolvem seus trabalhos e tomam decisões de modo a diminuir as chances de as empresas entrarem em estado de financial distress. Esses gestores analisam as informações da empresa, bem como o ambiente em que ela está inserida, com o intuito de aumentar a eficiência da organização. Como consequência, essas empresas diminuem suas chances de não conseguirem honrar seus compromissos financeiros. Esses resultados se estendem a todos os setores investigados, reforçando a Teoria dos Recursos Baseados na Firma, evidenciando que a condição econômica da empresa é determinada pela forma como os gestores gerenciam os recursos e capacidades organizacionais. Os resultados desta pesquisa expandem os achados anteriores, ao investigar uma lacuna ainda não explorada na literatura brasileira, podendo servir como fonte de informações para gestores, pesquisadores, investidores e demais interessados no tema.
Downloads
Referências
Almeida, H., & Campello, M. (2007). Financial constraints, asset tangibility, and corporate investment. The Review of Financial Studies, 20(5), 1429-1460. https://doi.org/10.1093/rfs/hhm019
Andrade, G., & Kaplan, S. N. (1998). How costly is financial (not economic) distress? Evidence from highly leveraged transactions that became distressed. The journal of finance, 53(5), 1443-1493. https://doi.org/10.1111/0022-1082.00062.
Andreou, P. C., Karasamani, I., Louca, C., & Ehrlich, D. (2017). The impact of managerial ability on crisis- period corporate investment. Journal of Business Research, 79, 107-122. https://doi.org/10.1016/j.jbusres.2017.05.022.
Asquith, P., Gertner, R., & Scharfstein, D. (1994). Anatomy of financial distress: An examination of junk-bond issuers. The quarterly journal of economics, 109(3), 625-658. https://doi.org/10.2307/2118416
Atawnah, N., Eshraghi, A., Baghdadi, G. A., & Bhatti, I. (2024). Managerial ability and firm value: A new perspective. Research in International Business and Finance, 67, 102133. https://doi.org/10.1016/j.ribaf.2023.102133
Bae, J. K. (2012). Predicting financial distress of the South Korean manufacturing industries. Expert Systems with Applications, 39(10), 9159-9165. https://doi.org/10.1016/j.eswa.2012.02.058
Baik, B. O., Farber, D. B., & Lee, S. A. M. (2011). CEO ability and management earnings forecasts. Contemporary accounting research, 28(5), 1645-1668. https://doi.org/10.1111/j.1911-3846.2011.01091.x
Baik B., Choi S., & Farber D. B. (2019) Managerial Ability and Income Smoothing. The Accounting Review In-Press. https://doi.org/10.2308/accr-52600
Baik, B., Brockman, P. A., Farber, D. B., & Lee, S. (2018). Managerial Ability and the Quality of Firms’ Information Environment. Journal of Accounting, Auditing & Finance, 33(4), 506-527. https://doi.org/10.1177/0148558X17742820
Bessy, Y. J., Yenny, Y., Harliantara, H., & Zulaikha, Z. (2024). Communication Managerial Skill For Business Communication On Employee Relations Studies. Jurnal Ekonomi, 13(02), 1722-1735. https://ejournal.seaninstitute.or.id/index.php/Ekonomi/article/view/4777
Carvalho, A., Pacheco, L.M., Sardo, F. and Serrasqueiro, Z. (2024), Does managerial overconfidence affect capital structure rebalancing for entrepreneurial firms?", Journal of Small Business and Enterprise Development, 31 No. 1, pp. 152-173. https://doi.org/10.1108/JSBED-07-2023-0319.
Charnes, A., Cooper, W. W., & Rhodes, E. (1978). Measuring the efficiency of decision making units. European journal of operational research, 2(6), 429-444. https://doi.org/10.1016/0377-2217(78)90138-8
Chen, Y., Podolski, E. J., & Veeraraghavan, M. (2015). Does managerial ability facilitate corporate innovative success?. Journal of Empirical Finance, 34, 313-326. https://doi.org/10.1016/j.jempfin.2015.08.002
Demerjian, P. R., Lev, B., & McVay, S. (2012). Quantifying managerial ability: A new measure and validity tests. Management Science, 58(7), 1229-1248. https://doi.org/10.1287/mnsc.1110.1487
Demerjian, P. R., Lev, B., Lewis, M. F., & McVay, S. E. (2013). Managerial ability and earnings quality. The Accounting Review, 88(2), 463-498. https://doi.org/10.2308/accr-50318
Fagundes, F. M., Brugni, T. V., & Nossa, S. N. (2024). Habilidade gerencial e qualidade da informação contábil no Brasil. Revista Catarinense da Ciência Contábil, 23, e3421-e3421. https://doi.org/10.16930/2237-766220243421
Fan, J. P., Huang, J., & Zhu, N. (2013). Institutions, ownership structures, and distress resolution in China. Journal of Corporate Finance, 23, 71-87. https://doi.org/10.1016/j.jcorpfin.2013.07.005.
Fávero, L. P., & Belfiore, P. (2017). Manual de análise de dados: estatística e modelagem multivariada com Excel®, SPSS® e Stata®. Elsevier Brasil.
Ghazali, A. W., Shafie, N. A., & Sanusi, Z. M. (2015). Earnings Management: An Analysis of Opportunistic Behaviour, Monitoring Mechanism and Financial Distress. Procedia Economics and Finance, 28, 190-201. https://doi.org/10.1016/S2212-5671(15)01100-4.
Hasan, M. M. (2018). Readability of narrative disclosures in 10-K reports: Does managerial ability matter? European Accounting Review, 1-22. https://doi.org/10.1080/09638180.2018.1528169
Hoshi, T., Kashyap, A., & Scharfstein, D. (1990). The role of banks in reducing the costs of financial distress in Japan. Journal of financial economics, 27(1), 67-88. https://doi.org/10.1016/0304-405X(90)90021-Q.
John, K., Ravid, S. A., & Sunder, J. (2017). Managerial ability and success: Evidence from the career paths of film directors. Journal of Corporate Finance, 44, 425-439. https://doi.org/10.1016/j.jcorpfin.2014.11.001
Krishnan, G. V., & Wang, C. (2015). The relation between managerial ability and audit fees and going concern opinions. Auditing: A Journal of Practice & Theory, 34(3), 139-160. https://doi.org/10.2308/ajpt-50985
Lunardi, MA, Ferrari, A., & Klann, RC (2022). Habilidades de gestão e gestão de resultados. Revista Contemporânea de Contabilidade , 19 (51), 4. https://doi.org/10.5007/2175-8069.2022.e79278
Mahoney, J. T. (1995). The management of resources and the resource of management. Journal of business research, 33(2), 91-101. https://doi.org/10.1016/0148-2963(94)00060
Moura, G. D., Fank, D. R. B., Mazzioni, S., Angonese, R., & Silva, G. (2019). Habilidade Gerencial E Perdas Do Valor Recuperável Do Goodwill. Revista de Educação e Pesquisa em Contabilidade (REPeC), 13(2). https://doi.org/10.17524/repec.v13i2.2002
Meurer, P. D. S. T. DIVERSIDADE DE GÊNERO IMPORTA? Relação entre a habilidade gerencial e desempenho econômico. Type Controladoria e Contabilidade Gerencial (CCG) / Management Accounting. 2023, from https://anpcont.org.br/wp-content/uploads/2024/05/ID-89_merged.pdf
Oshiro, R. K. (2016). Estruturas de governança corporativa e financial distress: há relação entre conselho de administração e empresas em financial distress? (Doctoral dissertation).
Paula, E., Chaves, S., & Júnior, T. P. (2013). Relação entre Valor de Mercado e Ativo Intangível na Bovespa. Revista de Administração IMED, 3(3), 239-251. https://dialnet.unirioja.es/descarga/articulo/5061342.pdf.
Platt, H. D., & Platt, M. B. (2002). Predicting corporate financial distress: reflections on choice based sample bias. Journal of Economics and Finance, 26(2), 184-199. https://doi.org/10.1007/bf02755985.
Pindado, J., Rodrigues, L., & De la Torre, C. (2008). Estimating financial distress likelihood. Journal of Business Research, 61(9), 995-1003. https://doi.org/10.1016/j.jbusres.2007.10.006.
Rose, N. L., & Shepard, A., (1997). Firm Diversification and CEO Compensation: Managerial Ability or Executive Entrenchment? RAND Journal of Economics, 28(3), 489-514. https://doi.org/10.3386/w4723.
Salloum, C. C., Azoury, N. M., & Azzi, T. M. (2013). Board of directors’ effects on financial distress evidence of family owned businesses in Lebanon. International Entrepreneurship and Management Journal, 9(1), 59-75. https://doi.org/10.1007/s11365-011-0209-9.
Santos, L. L. R. D. (2020). Habilidade gerencial e a relação da remuneração dos executivos com o gerenciamento de resultados (Master's thesis, Universidade Federal de Pernambuco).
Small, R., Smidt, L., & Joseph, A. (2016). Financial distress-the responsibility of the professional accountant (SA). Professional Accountant, 2016(27), 20-21.
Li, Y., Zhang, S., Song, J., Tuo, M., Sun, C., & Yang, F. (2021). Effects of Self-Management Intervention Programs Based on the Health Belief Model and Planned Behavior Theory on Self-Management Behavior and Quality of Life in Middle-Aged Stroke Patients. Evidence-Based Complementary and Alternative Medicine, 2021, 1–12. https://doi.org/10.1155/2021/8911143
Tomak, S. (2013). The impact of overconfidence on capital structure in Turkey, International Journal of Economics and Financial Issues, Vol. 3 No. 2, pp. 512-518. https://dergipark.org.tr/en/pub/ijefi/issue/31957/351926.
Wang, Z., Chen, M. H., Chin, C. L., & Zheng, Q. (2017). Managerial ability, political connections, and fraudulent financial reporting in China. Journal of Accounting and Public Policy, 36(2), 141-162. https://doi.org/10.1016/j.jaccpubpol.2017.02.004.
Wernerfelt, B. (1984). "A Resource-Based View of the Firm". Strategic Management Journal, 5(2), 171-180.
Downloads
Publicado
Edição
Seção
Licença
Direitos autorais (c) 2026 Rubia Frehner Poffo, Stephan Klaus Bubeck, Nelson Hein

Este trabalho está licenciado sob uma licença Creative Commons Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International License.
A RCO adota a política de Acesso Livre (Libre Open Access), sob o acordo padrão Creative Commons (CC BY-NC-ND 4.0). O acordo prevê que:
- A submissão de texto autoriza sua publicação e implica compromisso de que o mesmo material não esteja sendo submetido a outro periódico. O original é considerado definitivo;
- Autores mantêm os direitos autorais e concedem à revista o direito de primeira publicação, com o trabalho simultaneamente licenciado sob a Licença Creative Commons Attributionque permite o compartilhamento do trabalho com reconhecimento da autoria e publicação inicial nesta revista;
- Autores têm autorização para assumir contratos adicionais separadamente, para distribuição não-exclusiva da versão do trabalho publicada nesta revista (ex.: publicar em repositório institucional ou como capítulo de livro), com necessário reconhecimento de autoria e publicação inicial nesta revista;
- Autores têm permissão e são estimulados a publicar e distribuir seu trabalho online (ex.: em repositórios institucionais ou na sua página pessoal) antes ou durante o processo editorial, já que isso pode gerar alterações produtivas, bem como aumentar o impacto e a citação do trabalho publicado (Veja O Efeito do Acesso Livre);
- A revista não paga direitos autorais aos autores dos textos publicados;
- O detentor dos direitos autorais da revista, exceto os já acordados no acordo de Libre Open Access (CC BY-NC-ND 4.0), é o Departamento de Contabilidade da Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade de Ribeirão Preto da Universidade de São Paulo.
Não são cobradas taxas de submissão ou de publicação.
São aceitos até 4 autores por artigo. Casos excepcionais devidamente justificados poderão ser analisados pelo Comitê Executivo da RCO. São considerados casos excepcionais: projetos multi-institucionais; manuscritos resultantes da colaboração de grupos de pesquisa; ou que envolvam grandes equipes para coleta de evidências, construção de dados primários e experimentos comparados.
É recomendada a ordem de autoria por contribuição, de cada um dos indivíduos listados como autores, especialmente no desenho e planejamento do projeto de pesquisa, na obtenção ou análise e interpretação de dados e redação. Os autores devem declarar as efetivas contribuições de cada autor, preenchendo a carta ao editor, logo no início da submissão, responsabilizando-se pelas informações dadas.
É permitida a troca de autores durante todo o processo de avaliação e, antes da publicação do manuscrito. Os autores devem indicar a composição e ordem final de autoria no documento assinado por todos os envolvidos no aceite para publicação. Caso a composição e ordem de autoria seja diferente da informada anteriormente no sistema, todos autores anteriormente listados deverão se manifestar favoráveis.
No caso de identificação de autoria sem mérito ou contribuição (ghost, guest or gift authorship), a RCO segue o procedimento recomendado pela COPE.




