La inclusión de personas sordas en las organizaciones: desafíos y aportes de la comunicación organizacional

Autores/as

DOI:

https://doi.org/10.11606/issn.2238-2593.organicom.2025.240217

Palabras clave:

Inclusión, Personas sorda, Comunicación organizacional

Resumen

La inclusión de las personas sordas en las organizaciones se ha convertido en un tema de creciente importancia en el contexto empresarial contemporáneo, especialmente a medida que la sociedad toma mayor conciencia de la necesidad de crear espacios diversos e inclusivos. En este sentido, este artículo busca investigar los principales desafíos que enfrentan las personas sordas en el entorno empresarial, analizar las contribuciones que la comunicación organizacional puede ofrecer para superarlos y analizar las prácticas de inclusión adoptadas por las organizaciones estudiadas, presentando ejemplos de la participación de las personas sordas en el mercado laboral.

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Biografía del autor/a

  • Daniela Priscila de Oliveira Veronezi, Universidade Federal de Goiás

    Graduada em Comunicação Social com habilitação em Relações Públicas pela Universidade Estadual de Londrina. Doutora e Mestre em Comunicação pela Universidade Federal de Goiás.

  • Tiago Mainieri, Universidade Federal de Goiás

    Doutor em Ciências da Comunicação pela Universidade de São Paulo. Pós-doutor pela Universidade Nova de Lisboa e pela Universidade Federal do Rio de Janeiro. Docente permanente do Programa de Pós-graduação em Comunicação da Universidade Federal de Goiás.

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Publicado

2025-12-31

Número

(2025) v. 22 n. 49: Comunicação, diversidade e inclusão nas organizações

Sección

Artigos

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Derechos de autor 2025 Daniela Priscila de Oliveira Veronezi, Tiago Mainieri

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Cómo citar

VERONEZI, Daniela Priscila de Oliveira; MAINIERI, Tiago. La inclusión de personas sordas en las organizaciones: desafíos y aportes de la comunicación organizacional. Organicom, São Paulo, Brasil, v. 22, n. 49, p. 94–105, 2025. DOI: 10.11606/issn.2238-2593.organicom.2025.240217. Disponível em: https://revistas.usp.br/organicom/article/view/240217. Acesso em: 19 mar. 2026.