COMPORTAMIENTO DE LOS EMPRENDEDORES POST-FORDISTAS: ESTUDIO RELATIVO A MICROEMPRESAS PERUANAS DE CALZADO
DOI:
https://doi.org/10.11606/issn.1676-6288.prolam.2009.82339Palabras clave:
América Latina,Resumen
Este artículo busca entender el comportamiento y la forma de organizarse de los empresarios de pequeño porte. De la masa de pequeños y microempresarios nos preocupamos en buscar algunos de los que tienen mucho tiempo de existencia y que por otra parte no pertenecen a ningún tipo de red de cooperación, por decisión propia. Entendemos a estos empresarios como “emprendedores post-fordistas”. Nuestro interés está en las formas en que ellos enfrentan los procesos de innovación y como se organizan para trabajar, como crean jerarquías internas y como se articulan con pequeñas y microempresas similares o complementarias para su rutina diaria, así como con proveedores. Revisamos también la formación de conocimiento dentro de estas firmas en la forma de formación de una memoria organizacional y una memoria colectiva. Finalmente notamos que el comportamiento innovador está ligado fuertemente con agentes del entorno mayormente.
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