Control systems and interorganizational identification in technology parks cooperation
DOI:
https://doi.org/10.1590/1808-057x202113020Keywords:
Management control systems, Interorganizational cooperation, Organizational identification, Technology parksAbstract
O objetivo do trabalho foi analisar a influência do desenho dos sistemas de controle gerencial (SCG) na cooperação interorganizacional e o papel moderador da identificação das empresas com seu parque tecnológico. As condições que promovem o surgimento da cooperação interorganizacional são apontadas na literatura como uma importante lacuna de pesquisa, além das poucas evidências sobre como o desenho dos SCG influencia a cooperação, principalmente em relacionamentos baseados em inovação. SCG em parcerias interorganizacionais mostraram ser relevantes para a coordenação e manutenção da relação e, neste estudo, revelaram fomentar comportamentos cooperativos das empresas vinculadas aos parques tecnológicos. A identificação interorganizacional está moderadamente presente nas empresas em relação ao parque, o que incita a inclusão de aspectos sociais e relacionais nos estudos interorganizacionais, ainda pouco explorados na literatura. Os SCG dos parques estão voltados a estimular a cooperação das empresas, uma finalidade desse vínculo. Ao não confirmar o efeito moderador da identificação, verificou-se que esse construto impulsiona a cooperação de modo desassociado dos SCG. Uma survey foi realizada em organizações associadas ao Porto Digital e ao Parque Tecnológico de São José dos Campos, com a participação de 187 gestores. Para análise dos dados aplicou-se a técnica de modelagem de equações estruturais por mínimos quadrados parciais e, de forma complementar, analisaram-se diferenças entre os dois parques. O desenho dos SCG e a identificação interorganizacional atuam como antecedentes da cooperação de empresas com seu parque tecnológico. Por outro lado, o efeito direto e positivo do desenho dos SCG na cooperação não é moderado pelo quanto estas empresas se identificam com a relação interorganizacional estabelecida. Contribui-se ao identificar formas de fomentar a cooperação, um dos propósitos dos acordos interorganizacionais, além de proporcionar evidências em um contexto pouco abordado na literatura.Downloads
References
Downloads
Published
Issue
Section
License
Copyright (c) 2021 Revista Contabilidade & Finanças

This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.
The content of the article(s) published in the RC&F are of the entire liability of the authors, including with regard to the truth, updating and accuracy of data and information. The authors shall assign the rights in advance to the Department of Accounts and Actuarial Sciences of the FEA/USP, which shall permit the publication of extracts or of the whole, with prior permission, provided that the source is cited (Creative Commons – CCBY).
RC&F shall not charge a fee for the submission of articles. The submission of articles to RC&F shall imply that the author(s) authorizes/authorize its publication without the payment of author’s rights.
The submission of articles shall authorize the RC&F to adjust the text of the article(s) to their publication formats and if necessary, to make spelling, grammar and regulatory changes.


