Comparação entre sistemas de classificação de pacientes para o dimensionamento do pessoal de enfermagem
DOI:
https://doi.org/10.1590/1980-220X-REEUSP-2023-0047ptPalavras-chave:
Redução de Pessoal, Carga de trabalho, Recursos Humanos de Enfermagem no Hospital, Avaliação em Enfermagem, Gestão de Recursos HumanosResumo
Objetivo: Comparar a carga de trabalho e o dimensionamento do pessoal de enfermagem mensurados por dois sistemas de classificação de pacientes. Método: Estudo transversal, desenvolvido em uma unidade de internação clínica de um hospital de grande porte do sul do Brasil, entre junho e agosto de 2022. Os pacientes incluídos (n = 260) foram avaliados por dois diferentes sistemas de classificação de pacientes. Aplicou-se o cálculo de dimensionamento previsto pela norma e estatística descritiva. Resultados: Sobre o total de pacientes, foram realizadas 1.248 classificações com cada um dos sistemas de classificação. Um dos instrumentos demonstrou concentração de demanda de cuidados mínimos (54,5%) e outro de cuidados intermediários (63,4%). A previsão de horas de enfermagem requeridas foi discrepante (235,58 e 298,16 horas), bem como a projeção do pessoal de enfermagem dimensionado, que foi de 53 e 67 trabalhadores, respectivamente. Conclusão: A mensuração da carga de trabalho e o dimensionamento foram distintos ao se utilizar dois sistemas de classificação de pacientes numa mesma amostra. Sugere-se que sejam realizados estudos adicionais de acurácia.
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Copyright (c) 2023 Jéssica Azevedo Guardalupe, Ivana Duarte Brum, Débora Francisco do Canto, Kelly Cristina Milioni Telles, Ana Maria Müller de Magalhães, João Lucas Campos de Oliveira

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