Adaptação transcultural e validação do World Health Organization Health and Work Performance Questionnaire para enfermeiros brasileiros
DOI:
https://doi.org/10.1590/reeusp.v47i6.78098Palavras-chave:
Doença crônica, Enfermagem, Saúde do trabalhador, Estudos de validação, Reprodutibilidade dos resultadosResumo
Estudo com objetivo de adaptar transculturalmente o instrumento Health and Work Performance Questionnaire (HPQ ) e avaliar as propriedades psicométricas da versão brasileira para enfermeiros. O processo de adaptação seguiu o Protocolo de Tradução da Organização Mundial da Saúde. Os dados para a avaliação das propriedades psicométricas foram coletados em um hospital público e de ensino de Ribeirão Preto em 2011. As propriedades psicométricas analisadas foram: validade de face e conteúdo (grupo de especialistas), confiabilidade pelo Alfa de Cronbach e estabilidade por teste-reteste. Na avaliação das propriedades psicométricas, a consistência interna da versão adaptada do HPQ, o alfa de cronbach foi de 0,94 para a seção A e 0,86 para a seção B do instrumento. Na análise das concordâncias da estabilidade teste-reteste, as concordâncias foram positivas e estatisticamente significativas. Dessa forma, a versão adaptada do HPQ mostrou-se válida e confiável na amostra estudada.Downloads
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Publicado
2013-12-01
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Artigo Original
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Como Citar
Campos, M. C.-T. de, Marziale, M. H. P., & Santos, J. L. F. (2013). Adaptação transcultural e validação do World Health Organization Health and Work Performance Questionnaire para enfermeiros brasileiros. Revista Da Escola De Enfermagem Da USP, 47(6), 1338-1344. https://doi.org/10.1590/reeusp.v47i6.78098