Cooperar para competir ou competir para cooperar?

Autores/as

  • Pedro Fernando Bendassolli Universidade de São Paulo; Instituto de Psicologia; Departamento de Psicologia Social e do Trabalho

DOI:

https://doi.org/10.11606/issn.1981-0490.v5i0p57-61

Palabras clave:

Competição, Cooperação, Sentido do trabalho, Pragmatismo

Resumen

O presente artigo discute a competição e cooperação no contexto organizacional tomando como base a concepção de trabalho e emprego dominantes hoje. O pressuposto do texto é de que o trabalho deve ser desvinculado de todas suas características essencialistas e que a cooperação entre as pessoas não se deve resumir ao trabalho, mas abraçar conceitos como os de dependência e solidariedade.

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Publicado

2002-12-01

Número

Sección

Artículos

Cómo citar

Cooperar para competir ou competir para cooperar?. (2002). Cadernos De Psicologia Social Do Trabalho, 5, 57-61. https://doi.org/10.11606/issn.1981-0490.v5i0p57-61