Professional stress, burnout syndrome, and pandemic correlations
DOI:
https://doi.org/10.1590/0103-6564e230185Keywords:
stress, burnout, organizational psychology, mental healthAbstract
This study aims to differentiate occupational stress from burnout syndrome and to correlate them with the 2020-2022 COVID-19 pandemic. This study first carried out a literature review to conceptualize its chosen terms and to find their symptoms and instruments to diagnose them to then discuss their possible manifestation due to the need for work and home adaptation resulting from the social isolation imposed by COVID-19. Although both aspects bring psychological distress and socially and emotionally affect individuals, their differences require a unique approach from psychology professionals in their everyday organizational life.
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